Vertrag: Festanstellung, Vollzeit
Standort: Düsseldorf, hybrid
Vertriebsmitarbeiter (Innendienst) (m/w/*)
Dusseldorf
Vollzeit
Festanstellung
KONDITIONEN
ZUSAMMENGEFASST
Bist du eine motivierte, ergebnisorientierte Person mit einer Leidenschaft für Verhandlungen und Verkauf? Dann könnte die Position im Vertriebsinnendienst bei MD7 genau das richtige für dich sein – oder, wie wir sie nennen, des Lease Consultants! In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, dein Potenzial voll auszuschöpfen – dank unserer transparenten und ungedeckelten Provisionsstruktur.
Als Lease Consultant verhandelst du die Bedingungen für die Vermietung von Mobilfunkstandorten und übernimmst die Verhandlung von Verträgen. Hierbei begleitest du die Vermieter bis hin zur finalen Unterschrift der Dokumente.
Als Lease Consultant verhandelst du die Bedingungen für die Vermietung von Mobilfunkstandorten und übernimmst die Verhandlung von Verträgen. Hierbei begleitest du die Vermieter bis hin zur finalen Unterschrift der Dokumente.
TÄGLICHE AUFGABEN
- Kommunikation mit Vermieter*innen: Verhandlung von Mietverträgen per Telefon, Versuch der Kontaktaufnahme mit Vermieter*innen
- Vorbereitung von Gesprächen mit Vermieter*innen: Überprüfung und Recherche von bestehenden und/oder neuen Mietverträgen mithilfe verschiedener Datenbanken und Softwaresystemen
- Datenpflege: Eingabe und aktualisierung von Daten
- Ausarbeitung von Vorschlägen: Erstellung von Präsentationspaketen mit genauen Informationen und Versand per E-Mail und Post
DEIN PROFIL
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
- Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
- Fähigkeit zur lösungsorientierten Kommunikation
- Hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise
- Effizientes Zeitmanagement
- Ausgeprägtes Verhandlungsvermögen von Vorteil
BENEFITS
Freizeit & Flexibilität – Wir wissen, wie wichtig eine ausgewogene Work-Life-Balance ist
- 28 Urlaubstage, mit der Zeit steigend auf bis zu 33
- Hybrides Arbeitsmodell für die Flexibilität, die du brauchst
- Faire und transparente Vergütungsmodelle mit ungedeckelte Provisionsstrukturen
- Ungedeckelte Empfehlungsprämie von 2.000 € pro erfolgreicher Einstellung neuer Mitarbeitender
- Shoutouts in unserem internen Newsletter & auf Social Media
- Nominierungen für den "Good to the Core"- Award durch Kolleg*innen
- Zugang zur Urban Sports Club Mitgliedschaft, um aktiv zu bleiben
- Regelmäßige Team-Lunches
- Employee Assistance Program (EAP) – anonyme Unterstützung durch dritte Partei, wann immer du sie brauchst
- Zugang zu Online-Kursen für Wohlbefinden und Fitness
- 2 Tage bezahlter Sonderurlaub pro Jahr für ehrenamtliches Engagement für wohltätige Zwecke
- Quartalsweise unternehmensweite Freiwilligenaktionen für wohltätige Zwecke
- Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen
- „Connect-In“-Buddy-Programm zur Unterstützung deines Onboardings
- Wöchentliche All-Hands-Meetings mit Gewinnspiel
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten in unseren internationalen Büros
- Führungskräfte-Ausbildungsprogramm
- Düsseldorf: Arbeite im Telekommunikations-Hotspot – in direkter Nähe zu unseren Kunden (Lörick)
Chi siamo
PERCHE’ FAR PARTE DI MD7?
Riconoscimenti: meriti di essere riconosciuto e premiato per il tuo eccellente lavoro. Oltre a entusiasmanti opportunità di carriera e uno spazio di lavoro moderno e centrale, godrai di una varietà di vantaggi.
Avere un impatto: il 5G e le telecomunicazioni stanno cambiando il mondo e noi siamo orgogliosi di far parte di questo cambiamento. Dal 2003 collaboriamo con le più grandi società di telecomunicazioni in tutto il mondo. In qualità di leader del settore, il nostro lavoro ha un impatto su tutto, dal business, all'assistenza sanitaria e all'istruzione, per consentire ai propri cari di rimanere in contatto e altro ancora. Quando ti unisci a MD7, non ti unisci solo a un team fiorente, ma ti unisci anche a una comunità di persone di cui puoi essere orgoglioso. Entra a far parte della storia e contribuisci a costruire un mondo più connesso!
Progressione di carriera: ci impegniamo a fornire opportunità di apprendimento e sviluppo a tutti i dipendenti MD7, ed è per questo che offriamo la migliore formazione del settore. Di fatti, nel 2022 abbiamo raggiunto e superato il nostro obbiettivo di promuovere il 30% dei nostri impiegati, per sostenere la nostra crescita. Possiamo affermare con orgoglio che il nostro intero gruppo dirigente è stato promosso internamente. Che tu stia iniziando la tua carriera o stia cercando di fare il passo successivo, abbiamo un percorso professionale per te. Non sei sicuro? Chiedi a noi!
Divertimento: fin dai nostri primi giorni come start-up, abbiamo mantenuto il nostro atteggiamento "si può fare" in cui i nostri dipendenti possono realizzare grandi idee. Abbiamo creato una divertente ed entusiasmante comunità internazionale di persone di talento. Con 4,3/5 stelle su Glassdoor e un recente tasso di coinvolgimento dei dipendenti del 93%, siamo orgogliosi della cultura che i dipendenti di MD7 hanno creato: una cultura con un vero senso di divertimento, valore e appartenenza. Con 24 lingue diverse parlate a MD7, abbiamo lavorato con orgoglio in 21 paesi diversi e in 6 continenti.
Cultura: amiamo la nostra cultura all'MD7 e sappiamo che lo farai anche tu. La cultura non è una parola d'ordine scadente per noi: è qualcosa di reale. Quando viaggi da un ufficio MD7 in un paese all'altro, ti sembrerà molto familiare. Questo grazie ai nostri valori fondamentali:
Riconoscimenti: meriti di essere riconosciuto e premiato per il tuo eccellente lavoro. Oltre a entusiasmanti opportunità di carriera e uno spazio di lavoro moderno e centrale, godrai di una varietà di vantaggi.
Avere un impatto: il 5G e le telecomunicazioni stanno cambiando il mondo e noi siamo orgogliosi di far parte di questo cambiamento. Dal 2003 collaboriamo con le più grandi società di telecomunicazioni in tutto il mondo. In qualità di leader del settore, il nostro lavoro ha un impatto su tutto, dal business, all'assistenza sanitaria e all'istruzione, per consentire ai propri cari di rimanere in contatto e altro ancora. Quando ti unisci a MD7, non ti unisci solo a un team fiorente, ma ti unisci anche a una comunità di persone di cui puoi essere orgoglioso. Entra a far parte della storia e contribuisci a costruire un mondo più connesso!
Progressione di carriera: ci impegniamo a fornire opportunità di apprendimento e sviluppo a tutti i dipendenti MD7, ed è per questo che offriamo la migliore formazione del settore. Di fatti, nel 2022 abbiamo raggiunto e superato il nostro obbiettivo di promuovere il 30% dei nostri impiegati, per sostenere la nostra crescita. Possiamo affermare con orgoglio che il nostro intero gruppo dirigente è stato promosso internamente. Che tu stia iniziando la tua carriera o stia cercando di fare il passo successivo, abbiamo un percorso professionale per te. Non sei sicuro? Chiedi a noi!
Divertimento: fin dai nostri primi giorni come start-up, abbiamo mantenuto il nostro atteggiamento "si può fare" in cui i nostri dipendenti possono realizzare grandi idee. Abbiamo creato una divertente ed entusiasmante comunità internazionale di persone di talento. Con 4,3/5 stelle su Glassdoor e un recente tasso di coinvolgimento dei dipendenti del 93%, siamo orgogliosi della cultura che i dipendenti di MD7 hanno creato: una cultura con un vero senso di divertimento, valore e appartenenza. Con 24 lingue diverse parlate a MD7, abbiamo lavorato con orgoglio in 21 paesi diversi e in 6 continenti.
Cultura: amiamo la nostra cultura all'MD7 e sappiamo che lo farai anche tu. La cultura non è una parola d'ordine scadente per noi: è qualcosa di reale. Quando viaggi da un ufficio MD7 in un paese all'altro, ti sembrerà molto familiare. Questo grazie ai nostri valori fondamentali:
• Rispetto per l'individuo
• Vita equilibrata
• Restituire
• Miglioramento continuo
• Servizio estremo
• Integrità